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GERER SES EMOTIONS, AMELIORER SES RELATIONS

« Il n'y a pas de hasards, il n'y a que des rendez-vous.»

Paul Eluard

 

POURQUOI SE FAIRE ACCOMPAGNER ?

Dirigeant ou particulier, le coaching et la formation sont des clés efficaces pour soutenir les évolutions personnelles et professionnelles.

Vous êtes dirigeant

  • Vous cherchez des outils pour améliorer votre communication interpersonnelle et celle de vos collaborateurs

  • Vous aspirez à équilibrer vos responsabilités de dirigeant avec votre vie personnelle

  • Vous souhaitez apprendre à gérer votre stress ou aider un collaborateur à le faire

  • Vous souhaitez améliorer votre leadership ou celui de vos managers

  • Vous souhaitez soutenir vos collaborateurs lors d'une transition de poste ou d'une conduite de changement

  • Vous cherchez à renforcer la cohésion et la motivation au sein de votre équipe

Vous êtes un particulier

  • Vous souhaitez vous libérer de certains blocages et/ou schémas répétitifs

  • Vous aspirez à trouver un meilleur équilibre entre votre vie personnelle et professionnelle

  • Vous souhaitez vous affirmer davantage auprès de votre entourage

  • Vous rencontrez des difficultés à gérer votre stress et vos émotions

  • Vous souhaitez avoir plus confiance en vous et savoir prendre des décisions

  • Vous désirez améliorer votre communication et réussir à atteindre vos objectifs ...

COMMENT NOUS POUVONS VOUS AIDER ?

 

  1. En coaching individuel ou consultation privée, à l'initiative de la personne ou prescrit par son employeur,

  2. En coaching d'équipe, en formation et en séminaires team building par des ateliers participatifs, visant une meilleure cohésion, une communication efficiente et/ou une meilleure performance,

  3. En conduite du changement, à titre individuel (bilan de compétences) ou collectif afin d'améliorer les pratiques professionnelles et de déployer une stratégie de transformation culturelle et/ou organisationnelle réussie (audit RH, CODEV (co-développement)),

  4. En mindful management, visant à intégrer la pleine conscience dans la prise de décision et la gestion des équipes (développement du capital émotionnel et d'éthique inspiré de la thérapie ACT (Acceptance and Commitment Therapy).

" Vous n’êtes peut-être pas responsable de la situation dans laquelle vous vous trouvez, mais vous le deviendrez si vous ne faites rien pour la changer " - Martin Luther King

QUI SOMMES-NOUS ?

Nous avons tous en nous les ressources nécessaires pour effectuer les changements désirés.

Anima Consult est un cabinet de consulting et de formation dédié aux entreprises et aux particuliers, centré sur l'intelligence émotionnelle et le développement des compétences psychosociales.

En ce sens, il permet d'agir dans la conduite du changement, la réussite des transitions et l'efficacité personnelle et collective des individus et des entreprises.

Il est le fruit d'une expertise acquise dans le domaine de l'accompagnement individuel et collectif des publics et des organisations sur la question du changement personnel et professionnel pour un meilleur équilibre de vie.

Issue du latin, "consulter, questionner son âme", cette action présente des occasions de croissance, d'apprentissage et de développement. 

 

Héraclite disait "rien n'est permanent sauf le changement", Anima Consult vous accompagne sur les défis qui se présentent à vous.

Vous avez besoin de vous tourner vers des solutions, contactez nous !

A bientôt !

Ils nous font confiance

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